員工風采

扎根煤海攻堅克難 敬業奉獻奮楫爭先——記陜煤集團2021年度敬業奉獻類“最美員工”屈升東

作者: 郭林 李治強     時間: 2021-12-15     點擊: 查詢中    分享到:

2021年度陜煤集團最美員工、2020年度陜煤集團安全先進工作者、榆北煤業2019-2020年度勞動模范、榆北小保當公司優秀區隊長、黨建工作先進個人、創新能手……走進小保當二號煤礦機電運輸隊學習室,這些陳列在榮譽墻上的諸多榮譽都有一個共同的主人,他就是小保當公司二號煤礦機電副總工程師、機電運輸隊黨支部書記、隊長屈升東。

接連奮戰鐵血丹心的堅守者

2020年疫情爆發伊始,也是屈升東所在的榆北小保當公司二號煤礦機電運輸隊剛成立之時,受新冠肺炎疫情影響,設備廠家延期復工,面對礦井建設期間的機電運輸工作,屈升東作為區隊長深知責任重大,一方面積極配合公司做好疫情防控工作,另一方面克服困難先后對井下15部皮帶進行監管,有效保證了井下采掘工作穩定,為大巷皮帶、順槽皮帶如期安裝創造了有利條件。

同年5月,正值二號煤礦籌備聯合試運轉的關鍵時期,屈升東的父親因病重住院,面對工作和家庭,他僅僅抽出一下午時間安撫好父親住院,囑托好身懷六甲的妻子后便毅然返回工作崗位,連續堅守崗位68天。在他的帶領下先后完成了上倉制動器安裝調試,上倉機尾平板倉設計安裝調試,1550套擋煤板的設計安裝等工作,為千萬噸級礦井聯合試運轉成功付出了自己的聰明才智和辛勤汗水。

以身作則扎根煤海的先行者

“年輕人就應該擼起袖子加油干,越是有挑戰,越要沖在最前面。”這既是屈升東常掛在嘴邊的一句話,也是他一直以來的真實寫照。

2021年6月,小保當公司二號煤礦132202綜采工作面引進的智能設備由于“水土不服”,在整裝入井后,如何與主運系統相互匹配成為了擺在大家面前的“老大難”問題。當時,綜采工作近乎停滯,從行業專家、到廠商老師、再到一線員工,能試的辦法挨個試過,但設備匹配絲毫不見起色,幾乎所有人都對這一項目喪失信心。屈升東看在眼里,急在心里,主動請纓作戰,經連續蹲點調研,徹夜研究論證,自主設計了設備匹配方案,經過帶領團隊攻關開展的98項設備改造和技術升級,最終解決了一系列“卡脖子”難題,使得該設備與主運系統成功匹配。

在主運系統改造時,由于轉載點漏煤斗卡堵、皮帶磨合程度低,原煤輸出能力嚴重制約了礦井生產效率,屈升東在克服人員緊缺、受限空間作業等諸多難題后,完成了皮帶系統的自主設計和改造施工等系列工作,解決了多方廠家機械設備匹配、電控系統安裝與控制等諸多疑難雜癥,增大了原煤輸出能力。通過改造施工,驅動電機功率得到進一步增強,新減速機速比進一步增大,實現提速1.2米每秒,每小時可增加運輸煤量1800噸以上,預估可實現年增效30%以上。

推陳出新工器具革命的領跑者

出煤不出煤,機電運輸是關鍵。為了保證主運輸皮帶的正常運轉,屈升東本著能用設備干的事情堅決不用人工的原則,先后完成了DTL型帶式輸送機張緊小車改造、原煤運輸無塵化項目、智能化排水等180余項技術創新,相關成果在煤炭行業主流期刊、雜志發表,在企業內部乃至各兄弟煤炭企業得到推廣應用,為公司節省成本8000余萬元。

驅動滾筒作為主運輸系統運轉的關鍵設備,其兩端的軸承是故障多發點,嚴重時會造成皮帶的打滑、跑偏等,而機電運輸隊主系統各類軸承的日常保養都是靠人工加注潤滑脂。今年來,小保當公司為響應國家保供穩價號召,充分釋放優質產能,如何能在不影響檢修質量情況下縮短檢修時間?為了解決這一問題,屈升東經過反復琢磨,充分利用機電運輸隊前沿設備和人才優勢,帶領員工完成了主斜井集中可視化智能潤滑系統的開發,使以往耗時長、高風險的人工潤滑作業替換為智能變頻注油系統,并在該公司舉辦的“工器具革命”成果評選中榮獲一等獎。(郭林  李治強)

上一篇:讓關愛開出夢想之花——記陜煤集團2021年度助人為... 下一篇:蒲白建莊礦業公司機修廠:奔跑在青春征程上的他...
5566免费毛片在线,5566在线毛片,看电影就来5566手机版先锋aⅴ,5566毛片